董明珠说过的经典语录大全 热门116句
1. 别人都喜欢遮丑，我喜欢接疤。
2. 我不是话少，也不是冷漠，只是没必要对每个人都有说有笑。
3. 企业家最大的特质是别人不愿意做的，你要去做，别人不愿意承担的，你去承担。
4. 我不是^v^依附型^v^，我是^v^挑战型^v^。
5. 世上没有不会的，只有不学的。一个人只要付出艰辛的努力，没有爬不过去的山，也没有趟不过去的河。
6. 大部分被信任的人都会兢兢业业，对他们来说，放手意味着责任。由于这种信任，人们会拼命地工作，以证明上级对自己的信任是正确的，他会给自己加大工作的压力。
7. 那么多人都不再相信爱情了，那你呢？
8. 最大的挑战和突破在于用人，而用人最大的突破在于信任人。——马云
9. 我们只有一个地球，所以你要爱护地球;地球上只有一个我，所以你也要爱护我！
10. 坚决不打价格战，坚决走专业化道路。
11. 宿迁是西楚霸王项羽的故乡，又因洋河酒而闻名，如今京东老板刘强东也成为了宿迁的一张名片。
12. 一个人当你拥有权力的时候，这个权利力不是为你服务的。
13. 书里的人是人，我们也是人，为什么不能像书中一样生活！
14. 作为一名党员，要知党爱党报党，愿意为党的事业奋斗终生！
15. 被人误解很正常，哪怕是你最亲的人。不要总盼着别人跟你想到一起，毕竟心不同，想法就不一样。出现矛盾时，不妨一笑而过，相信时间是最好的磨合剂。
16. 在上个月召开的天津企业家工作会议上，董明珠说的话又引起了一阵风波。她先是自豪地说到：“格力五年时间分红超过360亿，是上市公司里最优秀的企业之股民投资给你就是希望有回报，如果一个企业仅仅靠上市公司来圈钱，我们会给社会带来负面效应。”
17. 一个人在他的一生中，一定会经历很多的困难，我们就是因为有能力去克服这些困难，才显示了个人的价值。虽然累，但是因为有价值，所以也就觉得不累了。所以，人要有一个很好的定位。
18. 作为企业来讲,特别是企业的领导者,你不要说我企业一年赚了多少钱,员工都居无定所.我觉得你就不是一个优秀的企业家。 你应该承担起这个责任. 给他解决。实际上员工最需要的是安全;有一种依靠。这种依靠给他们. 就是我们要给他们创造这样的环境。
19. 如果有人认为我们在营销方面有什么秘诀的话，那么最大的秘诀就是不玩花样，厂商平等合作，把靠市场创造效益作为一致的目标，并以此作为基本的游戏规则。
20. 2000年左右，中国开始融入世界贸易格局中，大众对于商业英雄的崇拜情绪日益旺盛，除了^v^、李彦宏等出身名校的“知识英雄”以外，大众更需要那些出身草根，起于浮萍的成功者作为偶像。
21. 不过人家又是富二代，又自己能赚钱，只能羡慕的看着她们显摆……唯一能有骨气做的是，不看她们的真人秀咯。
22. 真正的坚韧，就应是哭的时候要彻底，笑的时候要开怀，说的时候要淋漓尽致，做的时候不好犹豫。
23. 格力核心竞争力在于文化，而不是营销，如果不对你的员工好，怎么叫员工为你的企业付出，怎么爱你的企业
24. 生活中处处充满着温情，只要我们有一双善于发现的明亮的眼睛。
25. 我们都在寻找共同的游戏规则，期待正和博弈―不是你吃掉我，也不是我吃掉你。棋行天下，并非统一天下，而是和所有人一起走下去。
26. 我们现在给员工一人一房
27. 董明珠表示，她取得成功的原因，最重要的是能坚持原则--把钱放在第一位的人只能赚眼前的钱，赚不到以后的钱，只有把事业放在第一位的人才能赚一辈子的钱。
28. 格力董明珠的女性励志故事
29. 一个人的精力总是有限的，要把一件事做好，必须深入进去。
30. 成功不是回首，不是寄望，而是把握此刻。
31. 工作就是工作，生活就是生活,工作中没有柔情,就像打仗一样,在战场上能用柔情来解决问题吗?必须用严格的制度和纪律来完成，工作中没有任何柔情可言，和谐是斗争出来的。
32. 董明珠励志名言警句
33. 带着欺骗的心态去做一个企业，这样随着时间的推移，会逐步就被消费者所淘汰，被市场所淘汰。
34. 从大学一年级开始刘强东就立志要独立生活，不再向家里要一分钱。
35. 生命是在一次次的突围中再生的。每一个太阳的升起又落下，都是人冲破自我的一种催促。阳光下，你容貌是这样的，到了月色里，你已是另一个崭新的自己。
36. 如果要做成事，就必须要做好有所牺牲的准备，而自己所做的牺牲仅仅是暂时失去一个局部，但却得到了一个整体。
37. 别以为自己很牛，真要觉得自己很牛,拿工作结果出来看,这比你吹牛一万次更有说服力，更能得到公司的认可。
38. 努力的最大动力，在于你可以选择你想要的生活，而不是被生活选择。
39. 我对接-班人的要求有三点：第一要忠诚，第二要有奉献精神，第三要讲诚信。如果这几个最基本的要素不具备，他的能力再强，对企业来说可能是埋了一个定时炸 弹。我在格力倡导的文化就是“忠诚”，看到韩剧里面的警-察见面打招呼就是互相说“忠诚”，这让我很得意。我希望以后格力的员工见面也是这样打招呼，从而形 成格力独特的文化。我认为一个领导者应该具有一种奉献的精神，就是不能考虑个人得失，而应该将自己更多的精力全身心地投入到企业里面，把自己的生命与企业 联系在一起。我想这也是企业的生命力所在。
40. 信息1条，收到就行，要是很忙，不回也行，有我祝福，知道就行，这天的你，顺利就行，记得想我，偶尔也行，看完以后，笑笑就行。新的一周，快乐就行！
41. 有些人说工作忙、没有时间学习。我认为问题不在工作忙，而在于你愿不愿意学习，会不会挤时间。要学习的时间是有的，问题是我们善不善于挤，愿不愿意钻。
42. 对领导忠诚是你在公司存在的保命线,没业绩没成果有它你还能存在,没它了就算你再牛P都不是,而且很快你就会臭名昭著。
43. 在格力，有个不成文的规定，只要是从同行企业出来的，无论多能干，原则上不收留。不是说别人不优秀，但如果仅靠别人培养人才，本身就是一个贪婪的行为。跳 槽的人，在原来企业“叛逃”有很多，但大部分都是利益上的问题，或者说个人的利益，比如个人愿望达不到满足。在珠三角，其实存在许多“商业间谍”，在原公 司授意下，跑到别的公司“潜伏”几年，然后辞职，将后来公司的一些经营秘密带回原公司。
44. 在董明珠看来，推销只是单纯地把东西卖出来，而营销则要复杂得多，不仅仅要把产品卖出来，更重要的是培育市场。
45. 作为一个企业，对于整个社会来讲，它是一个个体细胞。只有每一个细胞健康，这个社会整体才会显得健康。如果每一个细胞都不好，社会怎么样保持健康？如果具有癌细胞，很快这个癌细胞就会蔓延，最终就会死亡。所以企业承担了社会责任，他这个^v^细胞^v^一定要健康，怎么样才能健康呢？我们要有严格的管理制度。
46. 钉子有两个长处：一个是挤劲，一个是钻劲。我们在学习上，也要提倡这种“钉子”精神，善于挤和善于钻。
47. 凡是脑子里只有人民、没有自己的人，就一定能得到崇高的荣誉和威信。反之，如果脑子里只有个人、没有人民的人，他们迟早会被人民唾弃。
48. 很多人说，你到我这儿来我给你高薪，但在我看来，如果一个人的着眼点就是为了能挣更多的钱，以自我为中心，永远带一种贪婪的心情去做事，很难建设好的企业文化。格力坚持培养一种奉献精神，我们的幸福感和价值观在于能够让更多人幸福起来，这就是你的价值。因此从格力出去的人，相对单纯，不会搞人际关系，因此在别的公司往往显得格格不入，很难融入。
49. 路曼曼其修远兮，吾将上下而求索。
50. 我想要做个思想上的女流氓，生活上的好姑娘，外形上的柔情少女，心理上的变形金刚。
51. 每一种取舍都有不同的终局，就如走不同的路就会有不同的景致。所以，假如想看残酷的风景，不妨沉思片刻再做决定。
52. 要让人觉得毫不费力，只能背后极其努力。
53. 我坚信，人就应有力量，揪着自我的头发把自我从泥地里拔起来。
54. 创新的目标是创造有价值的定单；创新的本质是创造性的破坏，破坏所有阻碍创造有价值定单的枷锁；创新的途径是创造性的模仿和借鉴，即借力。——张瑞敏
55. 我在格力创造的是一种奉献精神，一种工业精神，要务实，不能有投机心理，所有行为都必须对未来负责任，这表现在每个员工的每个行为中。有了这种精神，我们会努力打造一个好的产品，企业内部的管理会更加严谨，这样的团队可以克服各种困难。
56. 一个人如果想在这个社会上做出一点成绩的话，如果一个人想向社会证明自己的能力的话，她就得去拚去搏，而不是成天坐在房间里怨天尤人。
57. 控制力不是让员工听话，而是给员工自我发挥和创造的空间。
58. 然后就是海尔海信科龙等厂家了，海尔之所以放在这里，是因为海尔及其不老实，曾经变频空调的电路板明显设计的余量小，有问题，而且维修工人也都知道，但就是不给你换好的，导致年年换板子，过了保修期就收钱。这事儿本人亲历，过保海尔就被我彻底排除出选购名单。海尔的卡萨帝就是坑钱，苏宁国美的一帮销售在哪瞎忽悠，说什么卡萨帝是欧洲牌子，还要不要脸了啊？你就是海尔带个假发装洋妞，猪鼻子插大葱装象。海信科龙是一家，中规中矩，但海信偏向于用大风量来获取高能效，其实是技术实力不够，不过好在东西不贵。
59. 有人传言说格力进入了房地产，但事实上我们没有进入，我觉得我要静下心来，坚持一个吃亏的精神， 宁可少赚，我也要在这个行业里做到最精，做的最好。如果房地产中1平米赚几千块钱，回过头来一台冰箱赚几十块钱，那么心静不下来。可能我的产值在某个时间 段来讲，没别人多，但我具有竞争力。
60. 很多人说，你到我这儿来我给你高薪，但在我看来，如果一个人的着眼点就是为了能挣更多的钱，以自我为中心，永远带一种贪婪的心情去做事，很难建设好的企业文化。格力坚持培养一种奉献精神，我们的幸福感和价值观在于能够让更多人幸福起来，这就是你的价值。
61. 我呼吁国家建立节能惠民工程的长效机制。
62. 只有敢抓自己错误的人才能成为伟大的人;只有敢于揭自己伤疤的企业，才有可能成为伟大的企业。
63. 做对的事情比把事情做对重要。
64. 苦劳是企业的一种负担，它会让企业慢慢消亡，功劳才是你存在的条件和价值。
65. 竞争是为了进一步提高能力，共同进步，不是把对方置于死地，要有足够的胸怀容纳别人与我们共同成长。
66. 管理者不好，员工才不好。
67. 要么全力以赴的干，要么早点滚蛋,在任何-一个位置混日子迟早会有人拿你开刀,你要明白,做企业不是做慈善,如果你愿意被慈善，我建议你去要饭。
68. 管理是效益，如果要做一个百年企业，它要有一个完整的体系，这个体系不是墙上挂的制度，而是真正的人的文化，这个企业文化就必须要求我们把员工素质全面提升。
69. 征服困难，就是荣耀。
70. 2016年4月，当当全国客服中心位于中国宿迁电子商务产业园区，总建筑面积16000平方米，目前已有260余名员工正式入职，可以提供7×24小时全天候服务。
71. 成功不是将来才有的，而是从决定去做的那一刻起，持续累积而成。
72. 刘骏的母亲叫路惠男，名子很好听，也确实是一位漂亮的女人。出生于建康丹阳士族大家，凭姿色容貌选进后宫，得到宋文帝刘义隆的宠幸，生刘骏，拜为淑媛。后宫本就美女如云，能像唐明皇那样独宠杨贵妃一人的皇帝少之又少。随着宋文帝新美不断，旧爱路淑媛也渐渐失宠。这时的儿子刘骏已被封武陵王，兼湘洲刺史。面对宋文帝的冷落，路惠男自然气忿幽怨，但没有办法，他就不想呆在宫中受气了，就提出随儿子刘骏外住，得到了文帝的许可。就这样路惠男就和儿子在外患难与共，久不受雨露恩泽的路淑媛，与从小有恋母情结的刘骏，经过长时间的耳鬓厮磨，竟激射出超出母子之情的恋情，做出了有违人伦之事。等刘骏做了皇帝，也有了自己的皇后，路惠男也成了皇太后。但刘骏有事没事仍总爱往母亲那里跑，也经常在太后那里过夜。对这事，作史者也羞于记载，据南朝《宋史》记载：“上于闺房之内，礼敬甚寡，有所御幸，或留止太后房内，故民间喧然，咸有丑闻。宫掖事秘，莫能辨也。”这句话的意思就是说，孝武帝在闺房之内，很少有合于礼仪的举止行为和对人的尊崇，孝武帝与其他后妃交合，有时就留住在太后路惠男房内，所以民间为此议论纷纷，普遍有坏名声。皇宫内的事情隐秘，至于都干了些什么，真的没有谁能搞得清楚。而北朝《魏书》记载得更直接，说：“骏^v^无度，蒸其母路氏，秽污之声，布于欧越。”
73. 我绝不唯唯诺诺。
74. 我只能送你到这里了，剩下的路你要自己走，不要回头。
75. 失败，是成功蝉蜕下的虚壳；成功，是失败破裂后的彩蝶。
76. 别见人就说你有多苦,说久了一定会成为公司里最苦的那个,苦了这么久还拿不出解决办法,只能说明你不是智商有问题就是情商有缺陷,因为没人在乎你苦的过程,只在意你得意的结果,包括你自己。
77. 从^v^中国制造^v^到^v^中国创造^v^最终要体现在技术突破上，如果没有技术突破，还是像过去一样依赖于别人的技术，或者是模仿，甚至简单地买一些核心部件回来自己组装，就不能实现真正^v^创造^v^的意义。一个企业要生存必须要有研发，否则就会在竞争中被淘汰出局。
78. 所谓活着并不是单纯的呼吸，心脏跳动，也不是脑电波，而是在这个世界上留下痕迹。要能看见自己一路走来的脚印，并确信那些都是自己留下的印记，这才叫活着。
79. 任何一个成功人士首先要有一种奉献的精神。尽管这个词有点老掉牙。但是我觉得还是要坚持。一定要有奉献精神，奉献精神涵盖得面很广，我们都为别人想一想，你在为别人着想的过程中，其实你已经得到了别人对你的尊重。
80. 用心做好产品就是最佳营销。
81. 一个人如果想在这个社会上做出一点成绩的话，如果一个人想向社会证明自己的能力的话，她就得去拼去搏，而不是成天坐在房间里怨天尤人。
82. 很多人曾经动员我说，你做空调干嘛，一台才赚几百块钱，做房地产一夜就赚多少亿。我说那个钱不是我赚的，我就是劳苦命，就干这件事(笑)。不去做别的产业，是因为我们在空调这个领域里面还有很多事情要去研究，真的要静下心来，沉得住，不眼红，不急躁。
83. 企业做大以后，最重要的问题是制度的延续性、人才的培养。特别是现在80后已成为社会主流，你要对他们负责任，让他们快速成长起来。我们要承担的不仅是自身企业利润，还要承担和记住这个使命。
84. 前方是绝路，渴望在转角。加油！
85. 格力电器专业化发展，是‘自断后路’的做法。道理很简单，我们只能成功，不能失败。
86. 树木长得高是为了吸收阳光，老鹰飞得高是为了捕捉猎物，人站得高是为了理解挑战。
87. 不能单纯地以营销谈营销，为销售而销售。一个企业，一种品牌，他们的内在联系到底是什么，还有思维方式、经营理念、价值取向都是整体构成这个企业最终市场的依据。所以说，我们的营销工作，有时会忽视一些眼前的利益，因为我们注重的是长远利益。
88. 你说，我要向袁隆平那样，去种杂交水稻，你会吗？
89. 对工作，一诺千金，言出必行，每次放空炮，还有谁会相信你能做好，凭什么让公司给你最好的资源。
90. 看自己的产品就像看自己的孩子，怎么看怎么喜欢。热爱自己，热爱自己的产品，热爱自己的团队，热爱顾客。
91. 不要因他人的不解，而否定自己的人生。早安！
92. 王思聪炫富倒不是那么赤裸、直接，最多就是让王可可这条狗替他显摆显摆。卡戴珊家族的人可不是，他们有的直接把美元穿在身上。
93. 越是单纯的东西，越是需要付出百倍的努力去捍卫它，把一种单纯的信念贯穿于生活之中，往往需要付出并不简单的代价。
94. 一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。
95. 有人说格力成功是因为重视技术，我认为不完整。一个优秀企业不能单靠一个点来实现成功，而是在面上发力，每一个环节都高度重视。例如：技术研发出来了，可生产工人不认真，产品就不会好；如果销售服务不好，产品也卖不出去。
96. -个人不能不懂得宽容,也不能一味地宽容。 -个不懂得宽容的人.将失去别人的尊重;一个一味地宽容的人.将失去自己的尊严。
97. 不理我不要紧，理一下什么叫公义？什么叫真相？
98. 知识给人重量，成就给人光彩，大多数人只是看到了光彩，而不去称量重量。
99. 制度管理，能者上，不用亲戚。
100. 忠诚于企业，忠诚于事业，忠诚于消费者。
101. 别以为自己很牛，真要觉得自己很牛，拿工作结果出来看，这比你吹一万次牛更有说服力，更能得到公司的认可。
102. “顺手就可以拿到的东西，不叫目标，一定要跳起来才能达到的东西才是目标。” “我做总裁期间最大的成就是用了人才。我们要打造100年企业，必须要有一支相应的百年人才队伍。”
103. 自己被称为网红有无数个理由，第一是做手机，第二是分红，第三是做芯片。
104. 不保证质量就是对消费者谋财害命，对质量管理的仁慈就是对消费者的残忍。
105. 越是单纯的东西,越是需要付出百倍的努力去捍卫它,把一种单纯的信念贯穿于生活之中,往往需要付出并不简单的代价。
106. 书里的人是人，我们也是人，为什么不能像书中一样生活!对手们这样形容她的厉害：董姐走过的路;都长不出草来。我从来就没有失误过，我从不认错，我永远是对的，
107. 非常偶然。其实，我不该做营销的。
108. 你也是很好的，只是我也不需要了而已。
109. 没有‘中国创造’，就没有出路!
110. 如果骄傲没有被现实的大海冷冷拍下，又怎么会明白要多努力才能走到远方。
111. 你陪着我的时候，我从没羡慕过任何人。
112. 漫漫长路，是什么让他们走向成功悄然岁，是什么让他们创造了奇迹是坚持，坚持，再坚持！如果不是坚持，历史长河就掀不起他们的波澜，成功就泯灭于最初的放弃。
113. 管理方面没有什么艺术不艺术，唯一有的是铁的纪律和制度。
114. 商道：既要适应市场，更要创造市场，掌握市场变化，才能取得更大话语权；
115. 我认为自己没有什么神奇的地方，也没有什么深奥的地方，一切的一切，都是两个：勤奋。勤奋是我成功的第一步，只有勤奋，才能使我迈进成功的大门。
116. 不要说谎，但可以在它被欣赏的地方说谎。
董明珠说过的经典语录大全 热门80句
1. “控制力不是让员工听话，而是给员工自我发挥和创造的空间。”
2. 做人要和滚雪球，愈滚愈有人缘；做事要如织锦绣，愈织愈有成就。
3. 别把老板和上司当傻子,他装傻不等于真傻,不追究不代表他不记得,只是他给你机会去磨练，你的这些小伎俩他早比你耍的专业几百倍了,不然也不敢做这个位置。
4. 不能坚持原则的人，一定是有私心的。我没有一点私心，所以我能坚持原则。
5. 中国通过自己自主创新掌握核心技术的能力而不靠买别人的技术，只有这样中国企业才能在国际市场打出自己的.品牌，赢得世界的尊重。
6. 格力电器专业化发展，是“自断后路”的做法。道理很简单，我们只能成功，不能失败。
7. 相信就是强大，怀疑只会抑制能力，而信仰就是力量。
8. 市场就是消费者用人民币投票。我坚信，要做好营销工作，必须牢牢抓住消费者的心。
9. 29句董明珠经典语录你要信我
10. 言而必有信，期而必当，天下之高行也。
11. 我对接班人的要求有三点:第一要忠诚，第=要有奉献精神;第=要讲诚信。如果这几个最基本的要素不具备. 他的能力再强.对企业来说可能是埋了一个定时炸 弹。我在格力倡导的文化就是“忠诚”; 看到韩剧里面的警察见面打招呼就是互相说“忠诚”, 这让我很得意。我希望以后格力的员工见面也是这样打招呼.从而形成格力独特的文化。我认为一个领导者应该具有一种奉献的精神,就是不能考虑个人得失,而应该将自己更多的精力全身心地投入到企业里面,把自己的生命与企业联系在一起。 我想这也是企业的生命力所在。
12. 想出新办法的人在他的办法没有成功以前，人家总说他是异想天开。——马克·吐温
13. 吃得苦中苦，方为人上人。
14. 传奇是干出来的。
15. 没有想过做格力的领导，无论在哪里，做一件事，就把它做好了。
16. 成功的人不是赢在起点，而是赢在转折点。
17. “价格战”不是中国特色。科学技术的发展、生产规模的扩大、制造工艺的提高，都会使生产成本不断下降，销售价格不断降低，合理的价格竞争，才是造福于消费者，有利于促进企业不断发展的手段。这就要依靠规模效益及成本挖潜。一味地拼市场份额，设置挤垮竞争对手，低价倾销，对消费者对企业本身是不负责任的。
18. 即使没有人为你鼓掌，也要优雅的谢幕，感谢自我的认真付出。
19. 我愿永远做一个螺丝钉。
20. 一个人没目标，前途尽费；一个人没理想，碌碌终生。
21. 中国通过自己自主创新掌握核心技术的能力而不靠买别人的技术，只有这样中国企业才能在国际市场打出自己的品牌，赢得世界的尊重。
22. 你是一个人，人是大自然最光辉的杰作，地球上最顽强的生命！不要低估它，不要放弃它，要珍惜属于我们只有乙烯的宝贵生命！如果看不到明天，今天也就毫不意义；牢牢地抓住今天，明天才能属于你！
23. 我不怕前万人阻挡，只怕自己投降。
24. 在格力电器只奉行两个字“简单”。目标“简单”——好空调，格力造，“打造百年企业，创立国际品牌”；管理“简单”——机构扁平化；“宣传简单”——不搞炒作，频繁出现在消费者眼前的只有六个字“好空调，格力造”；营销“简单”——厂商分工；“服务“简单”——质量好，八年不维修。
25. 生命，就像一场永无休止的苦役，不要惧怕和拒绝困苦，超越困苦，就是生活的强者。任何经历都是一种累积，累积的越多，人就越成熟；经历的越多，生命就越有厚度。
26. 活着就为了幸福，而幸福，是我们的追求，我们崇尚这样的生活，在人生的旅途上我们寻找着，追逐着。向往着，挣扎着，然而幸福其实就在我们身边。
27. 世界原本就不是属于你，因此你用不着抛弃，要抛弃的是一切的执着。万物皆为我所用，但非我所属。
28. 没有亏损的行业，只有亏损的企业。
29. 销售真大的敌人？不是提成多少，不是升职；不是增加了炫耀的资本；不是完成任务，不是对手；不是价格太高；不是拒绝你的客户；不是公司制度；不是产品不好。最大的敌人是：你的抱怨！你的借口！你的懒惰！
30. 我从来就没有失误过，我从不认错，我永远是对的！
31. zg通过自己自主创新掌握核心技术的能力而不靠买别人的技术，只有这样zg企业才能在国际市场打出自己的品牌，赢得世界的尊重。
32. 在格力，有个不成文的规定，只要是从同行企业出来的，无论多能干，原则上不收留。不是说别人不优秀，但如果仅靠别人培养人才，本身就是一个贪婪的行为。跳槽的人，在原来企业“叛逃”有很多，但大部分都是利益上的问题，或者说个人的利益，比如个人愿望达不到满足。在珠三角，其实存在许多“商业间谍”，在原公司授意下，跑到别的公司“潜伏”几年，然后辞职，将后来公司的一些经营秘密带回原公司。
33. 我从来就没有失误，我从不认错，我永远都是对的。
34. 对领导忠诚是你在公司存在的保命线，没业绩没成果有它你还能存在，没它了就算你再牛也P都不是，而且很快你就会臭名昭着。
35. 一个人的成功不是一个人的问题，要有一帮人，有人说，红花靠绿叶配，有的时候我希望自己做绿叶而不是红花，既然大家这么信任我，对我来说可能会付出的更多，更多会失去更多。
36. 立下人生志向，活出人生精彩；铺好这天沙石，走出明天大道。
37. 任何一个成功人士首先要有一种奉献的精神。尽管这个词有点老掉牙。但是我觉得还是要坚持。-定要有奉献精神，奉献精神涵盖得面很广，我们都为别人想一想， 你在为别人着想的过程中，其实你已经得到了别人对你的尊重。
38. “董明珠走过的路不长草”这是坊间形容格力首席执行官董明珠强势作风的一句评价。
39. 很多人曾经动员我说，你做空调干嘛，一台才赚几百块钱，做房地产一夜就赚多少亿。我说那个钱不是我赚的，我就是劳苦命，就干这件事（笑）。不去做别的产业，是因为我们在空调这个领域里面还有很多事情要去研究，真的要静下心来，沉得住，不眼红，不急躁。
40. 工作就是工作，生活就是生活，工作中没有柔情，就像打仗一样，在战场上能用柔情来解决问题吗？必须用严格的制度和纪律来完成。——董明珠
41. 能力越大，对社会和企业的影响就越大，企业家要承担起对社会的责任和企业责任。
42. 只要热情犹在，哪怕青春消逝。
43. 挺直腰杆，把所有的思想都放在学习上，谁还会在意冷言冷语所带来的伤。擦干泪水，展望前方，谁还会对现实的挑战书感到害怕。摩拳擦掌，奋勇向上，谁会畏惧于困难的阻挡。
44. 02敢于逞强，遇到领导不好安排的工作，主动承担，不管能不能完成，先把话说出来
45. 别见人就说你有多苦，说久了一定会成为公司里最苦的那个，苦了这么久还拿不出解决办法，只能说明你不是智商有问题就是情商有缺陷，因为没人在乎你苦的过程，只在意你得意的结果，包括你自己。
46. 可以在台上拿一百万，但绝对不允许在台下拿一分钱。——董明珠
47. 在工作上，要向积极性最高的同志看齐，在生活上，要向水平最低的同志看齐。
48. 工作中没有任何柔情可言，和谐是斗争出来的。
49. 螺丝钉要经常保养和清洗，才不会生锈。人的思想也是这样，要经常检查，才不会出毛病。
50. 不怕苦，吃苦三五年；怕吃苦，吃苦一辈子。
51. 销售等于帮助，一切成交都是为了爱！爱他就成交他吧！收到钱是帮助顾客的开始。
52. 我觉得一个产品，一个企业能不能发展，我刚才讲了实际上最终的裁判是谁？是消费者。
53. 企业做大了以后，最重要的问题，一个是制度的延续性，一个是人才的培养。特别是现在后的孩子们已经成为社会的主流了，你要对这些孩子们负责任，让他们快速成长起来，要培养一批优秀的、有责任感的年轻人。我们要承担的不仅是自身企业利润的变化，你还要承担，你要牢牢记住你的使命。
54. 世界上最愉悦的事，莫过于为理想而奋斗。
55. 在真实的生命里，每桩伟业都由信心开始，并由信心跨出第一步。
56. 产品的核心竞争力在于质量，在质量方面不偷工减料，自然可以做到不摆虚架子，不以概念炒作糊弄消费者。
57. 在一个节目里刘强东透露，他领养了10个孩子，这10个孩子都是孤儿，没有任何亲人，而现在他们都有了共同的“父亲”刘强东，刘强东都许诺会给他们买房子，把他们当作自己的孩子一样，至少把他们养到结完婚，自己有个房子。还有138个孩子，他养了7年，但是这些不是领养的，他们有自己的父母，因为这些孩子还有自己的父母，只是家里太穷。
58. 对前途要看得乐观些，对人心要看得达观些。
59. 对手们这样形容她的厉害：董姐走过的路；都长不出草来。
60. 只有敢抓自已错误的人才能成为伟大的人；只有敢于揭自己伤疤的企业，才有可能成为伟大的企业。
61. 天将降大任于是人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为。
62. 任何一个人，都要靠自己的努力，以及别人的帮助，才能获得自己该得到的一切。不努力，别人就算想帮你，也帮不到。
63. “我从来就没有失误，我从不认错，我永远都是对的。”
64. 如果没有比尔盖茨放弃房地产暴利不赚，专心软件产业的傻劲，就不会有今天的微软。所以，真正能支撑一个企业走向未来的不单是技术，还有精神，这种精神就是工业。
65. 与人交往只谈感情不谈工作，朋友间不能有生意上的联系。
66. 企业做大了以后，最重要的问题，一个是制度的延续性，一个是人才的培养。特别是现在80后的孩子们已经成为社会的主流了，你要对这些孩子们负责任，让他们快速成长起来，要培养一批优秀的、有责任感的年轻人。我们要承担的不仅是自身企业利润的变化，你还要承担，你要牢牢记住你的使命。
67. 一个人蹒跚学步时的步态是笨拙的，也是容易被人遗忘的，但一个初涉商海者的脚步却是令人难忘的。
68. 不是我一个人，是我们所有的员工，大家都有一个对自己的狠，你才能不断地把自己产品做得越来越好。
69. 员工是很可爱的，他没有权力他是被动的，而我们的干部是风，你干部的风往哪里吹，那个草就往哪边倒。
70. 生时何需久睡，死后自会长眠。
71. 蜂采百花酿甜蜜，人读群书明真理。
72. 生活就是这样，总会有乌云遮眼的时候，但也总会有云开雾散的一天。只要你坚持按自己的理想走下去，就一定会有成功的天。
73. 把钱放在第一位的人只能赚眼前的钱，赚不到以后的钱，只有把事业放在第一位的人才能赚一辈子的钱。
74. 只有敢抓自己错误的人才能成为伟大的人；只有敢于揭自己伤疤的企业，才有可能成为伟大的企业。
75. 爱情就像乘法，只要一方为零，结果就一定是零。
76. 马屁少一点，我相信再响再爽的马屁也顶不上你出色工作成果功力的十分之一。
77. 物质不是一种幸福，他要不要，你作为企业都应该给他考虑。一个国家、社会的发展需要年轻人不断的成长起来，要成为有用的人，这才是真正的幸福。我把这个基础给他打好以后，他出去以后就有了竞争力。一个企业、一个人，你不能太浮躁，你一定要牢牢记住，你的行为要对别人负责任。
78. 从中国制造到中国创造最终要体现在技术突破上，如果没有技术突破，还是像过去一样依赖于别人的技术，或者是模仿，甚至简单地买一些核心部件回来自己组装，就不能实现真正创造的意义。一个企业要生存必须要有研发，否则就会在竞争中被淘汰出局。
79. 我们自己赚钱的目的不是为了自己过得更好，而是让能够跟你认识的人，或者你能帮助的人，让他们也能过得更好，如果有这样的心态，我觉得我在制冷领域做到最好。让我的配套产业，因为我的发展，他们也更多的发展，这就是我的责任。
80. 工作就是工作，生活就是生活，工作中没有柔情，就像打仗一样，在战场上能用柔情来解决问题吗？必须用严格的制度和纪律来完成。
董明珠说过的经典语录大全 热门74句
1. 一个人在他的一生中，一定会经历很多的困难，我们就是因为有能力去克服这些困难，才显示了个人的价值。虽然累，但是因为有价值，所以也就觉得不累了。
2. 无氟空调其实都是有氟的,纯属企业炒作概念、撒谎欺骗消费者。
3. 我觉得一个革命者就应该把革命利益放在第一位，为党的事业贡献出自己的一切，这才是最幸福的。
4. 工作中没有任何柔情可言，不可能既能把工作做好，又不苛刻、咄咄逼人，和谐是斗争出来的。
5. 对于国际化，我们不能有投机心理，必须做到诚信，这样才能长久。
6. 自己打败自己是最可悲的失败，自己战胜自己是最可贵的胜利。
7. 青春啊，永远是美好的，可是真正的青春，只属于这些永远力争上游的人，永远忘我劳动的人，永远谦虚的人。
8. 企业家应该注重自己给社会创造了什么。
9. 人生短暂，生活有时不需要那么辛苦，劳碌一生回头望望或许才知平凡的价值，简简单单过一段平凡的生活，多看看人生路途中的景，如此不是很好么？
10. 力量从团结来，智慧从劳动来，行动从思想来，荣誉从集体来。
11. 不过这说起来容易，做起来难，她这下捅了马蜂窝，大大小小的经销商纷纷向格力老总朱江洪告状，有的甚至宣称：“有她没我。”董明珠没有服软，针锋相对的说：“那就有我没他。”朱江洪劝董明珠：“是不是可以补完款，先发货再收钱?”董明珠微微一笑说：“好啊。”结果款一到账，货却把住不发。董明珠说：“要货?先拿钱来”董明珠振振有词：“就算别人全这样，我格力也偏偏不。”即使100次撞墙头破血流，董明珠也要撞10l次。欠款这堵破墙一定要倒。
12. 一块好好的木板，上面一个眼也没有，但钉子为什么能钉进去呢？这就是靠压力硬挤进去的，硬钻进去的。
13. 顺手就可以拿到的东西，不叫目标，一定要跳起来才能达到的东西才是目标。
14. 眼前不赚钱的，并不代表永远没有钱赚。没有淡季的市场，只有淡季的思想。
15. 不管你现在的生命是怎么样的，一定要有水的精神。像水一样不断地积蓄自己的力量，不断地冲破障碍。当你发现时机不到的时候，把自己的厚度给积累起来，当有一天时机来临的时候，你就能够奔腾入海，成就自己的生命。
16. 2018年7月，《我不是药神》上映，电影一经播出，就获得了无数好评，也让无数人落泪。
17. 我们要真正的学到一点东西，就要虚心。譬如一个碗，如果已经装得满满的，哪怕再有好吃的的，像海参，鱼翅之类，也装不进去，如果碗里是空的，就能装进很多东西。装知识的碗，
18. 微笑是一种美德;为帮助过你的人准备一份礼物;不为一朵花停留太久。
19. 有媒体采访过董明珠，问她对于职业女性，有一些什么样的建议。
20. 遇到困难就退缩，这不是企业家。企业家要心里装得下别人，别人才会爱上你。
21. 坚强的毅力能够征服世界上任何一座高峰。
22. 要么全力以赴的干，要么早点滚蛋，在任何一个位置混日子迟早会有人拿你开刀，你要明白，做企业不是做慈善，如果你愿意被慈善，我建议你去要饭。
23. 很多人说，你到我这儿来我给你高薪，但在我看来，如 果一个人的着眼点就是为了能挣更多的钱，以自我为中心，永远带一种贪婪的心情去做事，很难建设好的企业文化。格力坚持培养一种奉献精神，我们的幸福感和价 值观在于能够让更多人幸福起来，这就是你的价值。因此从格力出去的人，相对单纯，不会搞人际关系，因此在别的公司往往显得格格不入，很难融入。
24. 企业家要站在更高的层次看问题，站在社会的角度看待企业的发展，这样不仅有利于企业自身的发展，更多是有利于社会整体的发展。
25. 最重要的就是不要去看远方模糊的，而要做手边清楚的事。
26. 推销和营销不同，推销是交易，而营销则是培育市场。
27. 员工是草，干部是风，干部怎么吹，员工就怎么动。
28. 同质化完全是个谎言，第一用材不同；第二设计不同；第三经营理念不同。
29. 要让上级哄着你做事的，请回到你妈妈身边去，长大了再来面对这个世界！
30. 请别再说“我没有功劳也有苦劳”。请你记住，苦劳是企业的一种负担，它会让企业慢慢消忘，功劳才是你存在的条件和价值。
31. 不需要售后服务的产品才是真正的好产品。
32. 开弓没有回头箭，我不能轻易就认输。
33. 给我再去相信的勇气，越过谎言去拥抱你。
34. 吃饭是为了活着，但活着不是为了吃饭。
35. ·在互联网下半场，要坚持做正确的事情，在新时代更需要耐力型长跑选手，配速要合理，步伐要均匀。
36. 人的一生价值不是用钱来衡量的，是社会对你的认可。
37. 负责任，这表现在每个员工的每个行为中。有了这种精神，我们会努力打造一个好的产品，企业内部的管理会更加严谨，这样的团队可以克服各种困难。
38. 对自己狠一点，逼自己努力，再过五年你将会感谢今天发狠的自己、恨透今天懒惰自卑的自己。
39. 别见人就说你有多苦，说久了一定会成为公司里最苦的那一个，苦了这么久还拿不出解决办法，只能说明你不是智商有问题就是情商有缺陷。
40. SBU具体的体现就是速度和创新。——张瑞敏
41. 如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地？如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一颗粮食，你是否哺育了有用的生命？如果你是一颗最小的螺丝钉，你是否永远守在你生活的岗位上？如果你要告诉我们什么思想，你是否在日夜宣扬那
42. 人生的价值不能只看眼前的财富，而是这个社会对你的认可。
43. 障碍与失败，是通往成功最稳靠的踏脚石，肯研究、利用它们，便能从失败中培养出成功。
44. 因为熟练，所以专业；因为专业，所以极致。只有专业才能成为专家，只有专家才能成为赢家。任何顾客都不会和业余选手玩，因为他们深知业余没有好结果。顾客永远只相信专家，专家代表权威和被信任。
45. 不管公司给我什么样的条件，不管公司给我什么样的宽松环境，我也不能因为这个宽松环境就放弃了我要追求的东西，这是我的原则。
46. 选对池塘才能钓大鱼，顾客的品质一定要好。你的选择大于努力十倍。
47. 一朵鲜花打扮不出美丽的春天，一个人先进总是单枪匹马，众人先进才能移山填海。、我们是国家的主人,应该处处为国家着想。
48. 工作中没有柔情，就像打仗一样，在战场上能用柔情解决问题吗？必须用严格的制度和纪律来完成工作。
49. 对于刘骏与南郡王刘义宣诸女乱伦，并册封其中一位为殷淑仪之事，就更为荒诞了。就连与刘骏有着杀父之仇，对刘骏多有讥嘲的沈约在《宋书》中也没有对此事的相关记载；一向“尤苦南国”的《魏书》也没对此事的相关记载；一向喜好记载六朝传闻轶事的《建康实录》也没有记录此事；记录此事的唐人李延寿的《南史》也同时记载了殷淑仪有两种身份的说法，这说明李延寿也搞不清此事；司马光在《资治通鉴考异》中，认为殷淑仪为刘义宣之女并无任何江左史料可作旁证。有另外一种说法认为，殷淑仪只是士族殷琰府中的家妓或婢女之类的家人，后被殷琰送给“喜好女色”“蓄养嫔媵多达千人”的刘义宣，刘义宣叛乱失败后，殷淑仪才被纳入后宫。当时刘义宣势力很强大，刘骏听说刘义宣造反后，都做好了准备让位的最坏打算，可见刘骏即位初年，地位非常不稳固，十分谨慎小心，在这种情况下，公然得罪刘义宣，^v^他的女儿，让人很难理解，也几无可能。
50. 我从来就没有失误过，我从不认错，我永远是对的!
51. 我做好了一切迎接挑战的心里准备。
52. “价格战” 不是中国特色。科学技术的发展、生产规模的扩大、制造工艺的提高,都会使生产成本不断下降,销售价格不断降低，合理的价格竞争,才是造福于消费者,有利于促进企业不断发展的手段。这就要依靠规模效益及成本挖潜。一味地拼市场份额,设置挤垮竞争
53. 以价值为生存，以价值去经历，可能就会得到很好的结果，这是我的理解。我当业务员的时候，我说我这一辈子就做业务员。而且我当时的目标是做业务员一定要做到最好。因为你是业务员，你要给企业创造价值，这就是目标。
54. 当人存着私心做一个决定、做一件事的时候，你是会有多样选择的，当每个人都遵循着私心，你认为这个企业也好，社会也好，还可能有很好的成长，或者有很好的发展吗？我认为不可能。
55. 今天的成绩已成为过去，当你满足的时候，就是失败的`开始。
56. 生活就是这样,总会有乌云遮眼的时候,但也总会有云开露散的一天。只要你坚持按自己的理想走下去,就-定会有成功的天。
57. 世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
58. 我常想，一个人在成功的道路上不管走多远，当她回首往事的时候会发现，能使她义无反顾地往前走的，也就是那么几个人。
59. 棋道：经济活动中的博弈，不是谁吃掉谁的问题，而是通过合作取得共同发展；
60. 信赖感大于实力。销售的%都在建立信赖感，%在成交。
61. 销售不变的法宝——多听少讲，必备多问少说；服务的最高境界——发自内心，而不是流于形式。
62. 每个人都有潜在的能量，只是很容易被习惯所粉饰，被时光所迷离，被惰性所消磨。
63. 世界上最光荣的事——劳动。世界上最体面的人——劳动者。
64. 在制造业中，如果商业精神占据了主导地位，就会更富于投机性、更短视和产生更多的不正当竞争。这种状况会使企业的生存发展远离“工业精神”，使得工业家们也像商人一样行事，其结果必然是工业行为的短期化和商业化。
65. 热爱自己所选择的职业。
66. 在格力电器只奉行两个字“简单”。目标“简单”――好空调，格力造，“打造百年企业，创立国际品牌”；管理“简单”――机构扁平化；“宣传简单”――不搞炒作，频繁出现在消费者眼前的只有六个字“好空调，格力造”；营销“简单”――厂商分工；“服务“简单”――质量好，八年不维修。
67. 可能别人听起来觉得我太霸道，但我还是要说，格力可让别的企业模仿，但绝不允许被超越，你想让别人不超越你，必须要不断地去创新，这句话不是针对别人，而是对自己苛刻的要求。
68. 对于目前整体经济形势的变化，董明珠表示感觉并不像外界所说的那么严峻，格力目前的压力并不是很大，也不会调低自己业绩增长的预期，董明珠认为，汇率的调整对大家而言都是一样的，利润空间缩小可以通过加强管理来克服
69. 35句董明珠霸气语录经典
70. 不能因为我的退休，这个企业不行了
71. 拼，困难向咱们低头；再拼，成功向咱们招手。
72. 没人在乎你苦的过程，只在意你得意的结果，包括你自己。
73. 工作就是工作，生活就是生活，工作中没有柔情，就像打仗一样，在战场上能用柔情来解决问题吗?必须用严格的制度和纪律来完成。
74. 我经得起多大赞美，就受得住多大诋毁。工作中没有任何柔情可言，不可能既能把工作做好，又不苛刻、咄咄逼人，和谐是斗争出来的。
董明珠说过的经典语录大全 热门46句
1. 别为小钱纠结，你那三块五毛二没人在乎，太在乎小钱的人将一辈子为小钱发愁，因为小钱思维对你来说会很容易成为习惯，投资不仅仅是股市基金和黄金。
2. 今天放一点，明天放一点，到最后，产品就变形了。卖出去，消费者会说格力不行了。放一马，就是伤害，对我最挑剔，就是对我最爱护。——董明珠
3. 质量是诚信的根本。我们要在保证质量的基础上，化解价格问题。格力电器要在材料供应、生产、管理、技术和销售、服务的每一个环节上促成良性的诚信循环，这样才能使市场和消费者对格力有信心，使“百年企业”的梦想不会落空。
4. 董明珠上任后面对的第一个问题是在隆冬时分积压了19000套空调。对此，大家通常的做法是每台降价300元卖出了事。董明珠说：“不行，正常产品降价有损形象。”她出人意料的做法是把积压空调分摊给每个经销商。销售员没想到新官上任的三把火会烧到自己身上，而且烧个没完。
5. 当你站在山顶的时候，你的头上还有星空。
6. 不能没有马云，但不能有太多马云。至于董明珠嘛，越多越好。
7. 拒绝是成交的开始。销售就是零存整取的游戏，顾客每一次的拒绝都是在为你存钱。
8. 仅有好的制度，好的规则还不够，必须要有一个好的人来执行。制度再完善，但执行人将其束之高阁，或者选错执行人，都会付出沉重的代价。我认识到一个人是否是优势人才，权利在手的时候最能体现出来，最容易犯错误，这个时候需要的不是信任，是监督！
9. 忆往昔，孤单时有你，落寞时有你，沮丧时有你，无助时有你！展明朝，快乐时有你，开心时有你，收获时有你，用去心爱你，用短信来骚扰你。
10. 有些人就是这样，信誓旦旦的说爱你又悄无声息的离开。别轻易就认为谁该是你的世界，很多人最后的关系就是没有关系。
11. 销售人员要永远问自己的三个问题：我为什么值得别人帮助？顾客为什么要帮我转介绍？顾客为什么向我买单？
12. 如果没有好的文化，这个企业没有办法可持续发展。如果你今天做的好，不等于你明天做的好。
13. 同质化完全是个谎言，第一用材不同;第二设计不同;第三经营理念不同。
14. 人的生命是有限的，可是，为人民服务是无限的，我要把有限的生命，投入到无限的为人民服务之中去。
15. 对待同志要像春天般的温暖，对待工作要像夏天一样火热，对待个人主义要像秋风扫落叶一样，对待敌人要像严冬一样残酷无情。
16. 理想是指路明灯。没有理想，就没有坚定的方向，而没有方向，就没有生活。
17. 2015年10月12日，董明珠做客北大国发院首期“BiMBA商学院·智汇”暨凤凰创投公开课活动。董明珠说“我讲雷军的小米是小偷，我怎么且会讲错呢？他不敢说。真的碰到我的人偷了我的专利，那我就打他，被打的人都不告我，你旁边急什么。如果小偷我放过他，我们的中国创造远不可能成立起来。”
18. 我可以熬过所有的苦了，我不再那么想要你回来了，我想我可以一个人照顾好我自己，我愿意等你回来，我也想等你回来，但可能我一个人习惯之后我就不那么想要你了。
19. 今天的成绩已成为过去，当你满足的时候，就是失败的开始。
20. 有人将投资失败称为“交学费”，并问“董明珠你交了学费没有”，我说如果他交完学费我还交学费，那我更蠢。国际化更多地是要总结，成功的经验、失败的教训都要总结。因为我觉得这个财富不仅是企业的，也是社会的。
21. 我们都在寻找共同的游戏规则，期待正和博弈-不是你吃掉我，也不是我吃掉你。棋行天下，并非统一天下，而是和所有人一起走下去。
22. 所以我觉得一定要追求，一个人生价值，不要光考虑眼前的利益，或者不要为钱而活，我觉得一个人的一生当中最大的价值，不是在于你多么富有，而是你回头再一看的时候，你问心无愧，那你就是真正的价值。
23. 工作中没有任何柔情可言，不可能即能把工作做好，又不苛刻、咄咄逼人。和谐是斗争出来的。
24. 对自己狠一点。逼自己努力,再过五年你将会感谢今天发狠的自己、恨透今天懒惰自卑的自己。
25. 年轻的时候董明珠每天只睡5个钟头，据说现在董明珠也往往是在睡眠或打盹时想问题，一有什么想法，半夜一两点，董明珠会跳起来，拿起本子就记下来，甚至半夜打电话给老总。正是她的这种奋斗精神，许多营销绝招就是这样诞生的。
26. 最足以显示一个人性格的，莫过于他所嘲笑的是什么东西。
27. 价格战不是中国特色。科学技术的发展、生产规模的扩大、制造工艺的提高，都会使生产成本不断下降，销售价格不断降低，合理的价格竞争，才是造福于消费者，有利于促进企业不断发展的手段。这就要依靠规模效益及成本挖潜。一味地拼市场份额，设置挤垮竞争对手，低价倾销，对消费者对企业本身是不负责任的。
28. 一般不相信一见钟情的人，对自己的相貌不自信。
29. 别人做芯片股价就涨，我做芯片股价就落了。为什么？因为你真做。她跟华为是一样的看法，不玩概念，投入真金白银造芯。董明珠放出狠话，宁可少活10岁，也要把芯片造好。这也与董明珠一向贯彻的八字箴言不谋而合：空谈误国，实干兴邦。
30. 我认为自己没有什么神奇的地方，也没有什么深奥的地方，一切的一切，都是两个字：勤奋。勤奋是我成功的第一步，只有勤奋，才能使我迈进成功的大门。
31. 下棋的时候要不断思考，做事也一样。
32. 1996年，空调淡季，格力靠淡季返利拿回了15亿元回款。在淡季价格战中，各个品牌只得纷纷降价，甚至零售价低于批发价，批发价低于出厂价，大伤元气。董明珠规定格力l分钱也不能降。到了8月31号，格力却宣布拿出l亿元利润的2%按销售额比例补贴给每个经销商。这样在空调业最困难的1996年，格力销售增长17%，第一次超过春兰。
33. 作为一个企业，对于整个社会来讲，它是一个个体细胞。只有每一个细胞健康，这个社会整体才会显得健康。如果每一个细胞都不好，社会怎么样保持健康？如果具有癌细胞，很快这个癌细胞就会蔓延，最终就会死亡。所以企业承担了社会责任，他这个“细胞”一定要健康，怎么样才能健康呢？我们要有严格的管理制度。
34. 格力不仅把缩小营销队伍省下的钱补给了经销商，1997年还拿出5亿元返还经销商。
35. 如果跟国美苏宁这些大卖场大面积地合作，可能很多企业死得更快。
36. 在格力,有个不成文的规定,只要是从同行企业出来的. 无论多能干;原则上不收留。不是说别人不优秀,但如果仅靠别人培养人才;本身就是一个贪婪的行为。 跳槽的人，在原来企业“叛逃” 有很多;但大部分都是利益上的问题,或者说个人的利益.比如个人愿望达不
37. 一个没有创新的企业是没有灵魂的企业！
38. 我认为只要战胜了自己，就一定能战胜市场。
39. 总之，996是一碗既看着不香、也不好喝的鸡汤。如果你习惯了喝下“马老板”们和他们的推崇者们给你灌下的这碗鸡汤，你很可能还没有等待到想要的成功，却等来了一辈子的伤病甚至死亡。
40. 只要心中充满信念，就能一路拾级而上。
41. 有人将投资失败称为“交学费”，并问“董明珠你交了学费没有”，我说如果他交完学费我还交学费，那我更蠢。国际化更多地是要总结，成功的经验、失败的教训都要总结。因为我觉得这个财富不仅是企业的，也是社会的
42. 在京东的带动下，越来越多的企业开始在宿迁开展业务，尤其是与京东业务往来密切的一些互联网企业。
43. 你要明白，做企业不是做慈善，如果你愿意被慈善，我建议你去要饭。
44. “一毛钱都不想投资，一点都不想付出，却想着月入过万，十几万？……那是做梦。成功人的两会：开会，培训会。普通人的两会：约会，聚会。穷人的两会：这也不会，那也不会。奋斗的人两会：必须会，一定得会。正在拼搏的你，是否深有体会！
45. 我就是不愿意靠别人，不愿意让别人来对我进行可怜的施舍。
46. 鲁豫 ： 给自己的将来说一句话，你会说什么。董明珠：当有一天盖棺定论的时候，无怨无悔。鲁豫 ：盖棺定论，你希望怎么盖棺定论。董明珠：当你离开这个人世的时候，你觉得无怨无悔，我觉得就是最好的。